Il motivo? Al vaglio delle commissioni parlamentari c'è in questi giorni lo schema di un provvedimento legislativo per il riordino dei ruoli del personale direttivo della polizia. Un riordino che arriva dall'esterno delle stazioni di polizia in cui i militari lavorano: i concorsi dirigenziali sono infatti concorsi "esterni", riservati a qualunque cittadino italiano, senza distinzioni e punteggi aggiuntivi per chi sta facendo il lavoro di poliziotto anche da anni.

"Sono selezioni improntate su caratteri generici, non c'è una valutazione specifica della professionalità - conferma l'ispettore Francesco Cianci, segretario provinciale  del Sindacato Italiano Appartenenti Polizia - E' sempre stato così, questo è il modello militare che in questo caso si vuole ricalcare. Ma proprio in questi giorni in cui viene vagliato dal parlamento una  riforma delle qualifiche dirigenziali è importante approfittarne per dare riconoscimento alla professionalità interna".

Com'è la carriera del poliziotto? "per i primi quindici anni interna e pressochè automatica: si passa da agente ad agente scelto e poi assistente capo. Poi però più nulla: significa che persone di sì e no trentacinque anni non hanno più prospettive di avanzamento per tutto il resto della vita lavorativa, cioè per altri possibili trent'anni..."

Qual'è lo scopo di questo volantinaggio? "Cerchiamo in questo modo di sensibilizzare le commissioni sulla necessità di coinvolgere di più la professionalità e il merito specifico nelle prospettive di carriere dirigenziali in polizia, con un lavoro sul territorio che non finirà con questo volantinaggio. Questo è infatti un problema che riguarda tutti i poliziotti d'Italia, per il quale noi ci siamo organizzati per primi".

Questa mattina i poliziotti del S.I.A.P. hanno volantinato in piazza Carducci e davanti al comune di Varese, oggi pomeriggio sarà la volta della prefettura e di Malpensa.

S.R.