Il termine è per il 30 giugno 2013, ma i consulenti del lavoro avvertono: «È opportuno che tutte le aziende, a prescindere dalla loro dimensione, si adeguino al più presto alla disciplina sulla valutazione dei rischi, senza attendere il termine»
Una serie di disposizioni facilitano le assunzioni nelle aziende innovative: allargate le maglie sull’utilizzo dei contratti a tempo determinato, possibilità di stipulare più contratti a termine in capo allo stesso lavoratore
Si pone quindi fine alla vicenda dell’azienda di riparazione schermi tv, con un accordo di Provincia e Regione per aiutare i lavoratori in esubero
Partirà in primavera la sperimentazione con un primo detenuto che lavorerà nel palazzo comunale alle dirette dipendenze del sindaco Farioli. L’iniziativa nasce nel quadro delle opportunità di reinserimento lavorativo promosse dal consorzio Sol.Co.
Il rapporto tra i dipendenti e l’Amministrazione Comunale è teso, Palazzo Borghi punta ad ottenre risorse dalla riqualificazione e razionalizzazione delle spese prevista da un Decreto del 2011
Il sindacato presenta i dati del tesseramento 2012: nonostante la crisi i tesserati sono stati 600 in più per un totale di oltre 62mila associati
Ancora aperta la vertenza con Palazzo Borghi. Ora i rappresentanti dei lavoratori puntano a mettere in crisi i partiti della maggioranza, a suon di volantinaggi. “I dirigenti del Comune come Marchionne”
Ritrovo in piazza San Francesco sabato pomeriggio per esprimere solidarietà ai 50 lavoratori che rischiano di perdere il posto di lavoro
L’appello delle segreterie regionali: “Prima di discutere degli esuberi si analizzi e si discuta con le RSU su soluzioni specifiche”
Per l’inizio del 2013 il 70% degli imprenditori varesini, interpellati da UnionCamere, dichiara di aspettarsi un lieve aumento o almeno una stabilità nei livelli produttivi
I dati resi noti dalla Cgil: gli iscritti alle liste di mobilità nel mese di gennaio crescono dell’84% rispetto al mese scorso
Il comune di Olgiate Olona prende posizione nella crisi della Franco Tosi e scende in campo a fianco dei dipendenti che lottano per la difesa del loro posto di lavoro.
Il 40% degli over 65 dell'area indica il trasporto pubblico efficiente come il servizio essenziale che manca: quattro punti sopra la media lombarda e otto sopra Milano. Un dato che pesa su chi non guida più: il 27% dichiara difficoltà al volante, il 31% a camminare
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