BPU, meno lavoratori e piano industriale a razzo

Il piano industriale BPU sta andando ben più veloce del previsto, tant’è vero che il Gruppo ha dovuto presentare nella giornata di oggi le modifiche 2005-2007al loro piano industriale 2003-2006 , presentato a ottobre del 2003.

Il lavoro svolto nel secondo semestre del 2003 e nel 2004 dal Gruppo ha infatti consentito di anticipare di oltre 6 Mesi gli 11 progetti a maggiore valenza strategica previsti dal piano di integrazione, identificati come prioritari per la realizzazione del nuovo assetto organizzativo del Gruppo e l’accelerazione delle sinergie: tra essi c’era la migrazione di Carime e e della Popolare Commercio e Industria, l’integrazione del back office e delle risorse tecnologiche delle banche aderenti al gruppo eccetera.
A settembre 2004 risultavano completate il 61% delle attività previste dal Piano di integrazione 2003-2006. Circa l’evoluzione prospettica di queste attività, il gruppo ormai stima una percentuale di completamento pari al 70% circa delle attività a fine anno e di oltre l’80% a marzo 2005.

Le principali sorprese arrivano dalla integrazione della piattaforma informatica e al riassestamento delle risorse umane, cioè del personale: la piattaforma informatica di BPU Banca ora supporta  – più precisamente dal 29 novembre – l’intera rete del gruppo, cioè oltre 1200 filiali. Gli interventi previsti nel piano 2003-2006 sono realizzati all’80%, con un investimento di circa 40 milioni di euro, cioè 10 milioni in meno dei 50 previsti nell’ottobre 2003. 

Nel campo delle risorse umane invece gli ulteriori interventi di razionalizzazione delle strutture che verranno sviluppati nel corso del periodo 2005-2007 consentiranno la riduzione netta di 910 dipendenti a fine 2004, un numero nettamente più ampio rispetto ai 620 previsti. Non si tratta però di un puro lavoro di esubero: il processo prevede infatti da un lato circa 1000 uscite incentivate, dall’altro invece il varo di un piano occupazionale che include dalle 350 alle 700 nuove assunzioni. Al 31 dicembre 2007 i lavoratori in meno saranno 1.530, cioè il 10% della forza lavoro dall’1/7/2003, attestando il numero di lavoratori per l’intero gruppo BPU a 13.950 unità rispetto alle 15.480 unità rilevate al 1 luglio 2003.