Accam: «In questo processo ci siamo costituiti parte civile»

 

Riceviamo e pubblichiamo

In relazione alla sentenza del
processo sul conferimento ad Accam di rifiuti speciali non compatibili con le
tipologie previste per l’impianto di termovalorizzazione di Borsano, la Società
desidera puntualizzare di essersi costituita parte civile nel processo che ha
portato alla condanna in primo grado di quattro anni di un proprio dipendente,
ormai in congedo.

Accam, senza attendere il pronunciamento della Magistatura, con
deliberazione del Cda del 13 novembre 2006, ha provveduto ad approvare il
Codice etico di comportamento, una dichiarazione pubblica che individua i
principi generali e le regole comportamentali cui si riconosce valore etico
positivo e che integra il quadro normativo cui la società è sottoposta. Accam
ha anche adottato un “Modello di organizzazione, gestione e controllo” che
esplicita l’insieme delle misure e delle procedure preventive e disciplinari
idonee a ridurre il rischio di commissione di reati all’interno dell’organizzazione
aziendale. Il codice ha il compito di indirizzare eticamente l’azione della
società e le sue disposizioni sono vincolanti, senza eccezione alcuna, per i
comportamenti di tutti coloro che partecipano all’organizzazione
imprenditoriale di Accam, quindi degli amministratori dei dirigenti, dei
dipendenti, dei collaboratori, dei clienti, dei fornitori e di chiunque
instauri, direttamente o indirettamente, stabilmente o temporaneamente, un
rapporto con Accam. Del codice la società è impegnata a dare la massima
diffusione interna e a metterlo a disposizione di qualunque interlocutore della
società. L’osservanza delle norme del Codice è parte essenziale degli obblighi
contrattuali dei dipendenti.

Il Codice etico è visionabile sul
sito www.accam.it .